《要害在于履行》读书笔记1500字
近来，我仔细阅读了《要害在于履行》一书，细细品味其间的道理让我深受教育和启迪，收获颇丰。做一个履行型的护理要把每项作业都当成作业去做，“要害在于履行”是咱们常常挂在嘴边的一句话。但履行为什么是要害，怎样履行各项作业呢？《要害在于履行》给咱们用生动的比如做出了详细的论说和剖析。
履行，首要是一种观念，一个人假如没有激烈的“履行”观念，不能时时间刻想到履行，不能时时间刻留意履行，那么他在作业中就会忽视履行，他就会只唱高调不管实效，就会见着危险躲着走，见着对立绕着走，见着困难往回走；就会喊得凶，抓得松。履行天然也就成了一句废话。记住有一句名言说：观念决议思维，思维分配行为，行为决议作用。
“安置作业如不履行就等于零”，文件拟定的再正确假如没有人给予施行，那便是一纸空文。
抓履行是处理问题化解对立推动开展的必经之途。履行是每一项作业得以施行的基本保证，是每一个构思得以用实践查验的要害，是每一个办法发挥应有用果的先决条件，是每一位职工完结志向的展现渠道。一个团队履行的好坏，要害看这个团队的履行文明，只需构成杰出的履行气氛，才干完结杰出的履行习气。
再投入到作业的巨大实践中，作为一名护理，咱们要不折不扣的履行各项规章制度，兢兢业业干好本职作业，才干在作业的继续开展中有所作为，才干使自己的人生价值有所表现。
首要，建立正确的作业观，在咱们的社会环境中作业只需分工的不同没有凹凸贵贱之分。不管你是当科学家仍是当清洁工，或是当部长，都是为公民服务。咱们作为新时期的护理，担负作业开展所赋予咱们的崇高使命，咱们只需正确对待自己的岗位，对待自己的作业作业，才干不断发挥自己的潜能，活跃自动地履行作业要求，完结安排交给的使命。
其次，爱岗敬岗是做好履行的要害。不管你从事的是何种作业，你都应该全身心的酷爱，全身心的投入，对本职作业坚持活跃达观的心情，坚持高度负责，鞠躬尽瘁的精力。咱们不能以自己对本职作业没兴趣为托言得过且过，更不应该以本职作业所得到的酬劳少为遁词消极怠工。美国闻名思维家说：你在什么方位就应该酷爱这个方位，因为这儿便是你开展的起点。
确实，咱们只需在起点上上紧行进的发条才干具有冲刺的条件。正如咱们刚刚学走路相同，只需走稳每一步才干走得越来越快。因而只需对自己的作业出自内心的酷爱，即便你在普通的岗位上也能发明出不普通的成绩。
再者遵守安排的决议。作为一名护理来说都应该向武士学习，以遵守上级的指令为本分，以遵守单位的各项决议为荣耀。否则咱们就无法贯彻履行一个单位的开展方针，战略方针，单位描绘的夸姣蓝图也就无法完结。
履行是一种观念，一种职责，一种毅力，一种文明，一种有用的履行力。只需咱们坚持履行的理念，养成“履行.履行.再履行”的作业风格，咱们的安全作业才干有保证，服务作业才干再上一个新台阶。
作为一名护理，履行便是对作业最超卓的完结。履行便是对自己所负使命的忠实和信守。履行便是人道的进步，抓履行终究要看履行力。履行不是讲给哪个人听或看，假如咱们每个人都能这样去做，不光咱们的个人本质进步了，咱们的单位甚至咱们整个民族的本质都能有所进步，那么咱们的社会就会有所前进。
《要害在于履行》读书笔记1500字3月份，我仔细阅读了《要害在于履行》一书，仔细剖析其间的道理让我深受教育和启迪，在众兴工业园招商引资的详细作业中，作为一名分管人的我要兢兢业业、兢兢业业干好本职作业，做一名优异的履行者，争夺在园区的做大做强中有所作为，使自己的人生价值有所表现。
一、建立正确的政绩观是做好履行的首要条件
当时我县因为工业项意图集聚度和工业经济总量不高，招商引资仍摆在杰出重要的方位，县委县政府给咱们园区和各个单位都下了必定的招商使命，但咱们的起点不能简略的定位为：为了完结使命而招商，为了完结必定的政绩而招商。我以为在招商引资作业中应该建立正确的政绩观，详细掌握以下几点。
一是要建立正确的开展理念，完结从招商引资到“挑”商“选”资的改变。要回绝吸引能耗高、污染大、效益小的项目，着力引入科技含量高、经济效益大、税收高的旗舰型大项目、好项目。二是要把久远的开展观牢记在心里，多为群众利益策划。引入项目不是短期行为，要考虑项意图质量，要考虑项目能给当地带来什么，能给老百姓带来什么，这也是干部德的最要害表现。三是要把吸引项目与园区总体规划结合起来，引入工业关联度大的项目。一个项意图引入，要考虑是否契合园区总体规划，是否与工业规划有较大的关联度，不能眉毛胡子一把抓，只需是项目就引入，就随意安放，违反园区的总体规划布局，终究影响园区的功能定位和开展质量。
二、知难而上、锲而不舍是做好履行的要害
当时，因为全球的经济局势比较低迷，大多数的企业实践开工才干缺乏70%，严重影响了出资者的决心，招商引资面对严峻的应战。作为招商人，更要知难而上，镇定研判局势，活跃发掘招商潜力。
首要，在思维上坚决决心，毫不放松地抓好招商引资。园区规划企业总数不多，工业总产值不高是当时的杰出问题，要处理这些问题唯有招商。要在思维、观念上实在战胜招商引资畏难忧愁的心情，坚决决心，决心比什么都重要，要敢闯、敢盯、敢抢，要勇于盯大项目、勇于招大项目。其次，要把更多的力气、精力、时间投入到招商引资上。有必要把全部精力投入到招商引资、项目推动上，一点点不能放松，一刻也不能放松，只需尽可能多地引入项目，才干完结园区的大投入、大开展、快开展。第三，要加强盯梢，锲而不舍地推动招商。关于现已对接上的有清晰出资意向的项目，有必要加大盯梢力度，战胜全部困难，扫除全部阻力，锲而不舍地盯梢推动，保证项目提前签约落户。
三、求真务实、真抓实干是做好履行的底子地点
在招商引资作业中坚决不搞看起来轰轰烈烈的虚功，不故步自封，坚持灵敏、务实、节省的办法，获得招大商、引大资的实践作用，重视作用不强调进程。要害要发扬求真务实的风格，狠下功夫，真抓实干。
一是把项目挑选好。首要要选好项目，要从久远利益、谋福公民的视点动身，挑选不破坏生态环境、不影响可继续开展、具有较高的经济效益和社会效益的项目。二是把项目盯梢好，切忌为德不卒。要盯住项目，只需有百分之一的期望，就要做百分之百的尽力，要长于剖析研讨客商所需所想，及时回答客商提出的问题，促进客商敏捷坚决出资决心。三是要精力状态和风格好。要有勇士断腕，不达意图誓不罢休的精力状态和气魄。更要发扬能喫苦、能战役、能贡献的精力，在外要耐得住孤寂、经得住检测。要加强学习，长于剖析研讨经济局势，研讨各种工业开展趋势，储藏常识，进步沟通交流水平，进步招商才干。
《要害在于履行》读书笔记1500字
一个企业是一个安排，一个完好的机体，企业的履行力也应该是一个体系、安排和团队的履行力。履行力是企业办理胜败的要害。只需企业有好的办理模式、办理制度，好的带头人，充分调动全体职工的活跃性，办理履行力就必定会得到最大的发挥，企业就必定能发明百年企业的方针。企业要完结"办一流企业、出一流产品、创一流效益"的运营主旨，处理办理中存在的问题，就有必要在职工中打造一流的企业履行力。一个履行力强的企业，必定有一支高本质的职工部队，而具有高本质职工部队的企业，必定是充满期望的企业。
要进步履行力，不只要进步企业从上到下的每一个人的履行力，并且要进步每一个单位、每一个部分的全体履行力，只需这样，才会构成体系履行力，然后构成竞争力。履行力是人的作业，而人的作业又是最难做的作业，需求很长的时间和很长的进程，所以，企业在进步履行力的进程中，必定要对此有一个清楚的知道。作为一个企业，再巨大的方针与设想，再完美的操作计划，假如不能强有力地履行，终究也只能是坐而论道。要加强履行力的建造，就要在安排设置、人员配备及操作流程上有用的结合企业现状，将企业整合成为一个安全、有用、可控的全体，并利用在制度上削减办理缝隙，在方针上设定规范，在履行上有用监督，借此，履行力度天然就会得到有用进步。
履行力差是企业的最大内讧，不只会耗费企业的许多人才、财力，还会错过机会，影响企业的战略规划和开展。要进步履行力，首要要从办理上得以表现，用办理的办法来构成企业的全体风格和气氛，最终使整个企业和人员都具有这种才干。
在这个国际里，人之所以有优异与一般之不同，在于优异者更有完结设想的才干，这便是一个人的履行力，而不是更有思维；企业亦如此，一个优异的企业在与其他企业做着相同的作业，只是比他人做得好，履行更到位，履行得更有用果。
任何一项作业使命的完结，都是抓履行的作用！没有履行，再好的文件也是一纸空文！没有履行，再抱负的方针也不会完结！没有履行，再正确的方针也不会发挥作用！战略拟定后，要害的问题是要履行、履行、再履行！
心情决议作用，履行要端正心情。许多作业，不在于自身的好坏，而在于对它的心情，心情决议取舍，心情决议作用。做好作业的办法和手法有许多种，不用局限于一条固定不变的途径。竭尽全力和敷衍塞责去做某项作业，所获得的作业作用肯定是不相同的。作业能不能超卓地完结，很大程度上取决于对作业的心情。因而，在作业中必定要调整好心态。
心动不如举动。任何规划做得再好，假如不付诸举动，不抢占先机，那也是白搭，没有任何作用。除此之外，只是靠举动仍是不行的，举动更需自动。活跃自动地作业往往更能成功。
胡来不如巧干，履行要讲办法。职场中那些功率低下，就事不力的人是最不受人欢迎的，也是最早被削减的目标之一。所以，作业中咱们有必要时间提示自己，寻求高功率的干事办法。假如咱们从一味埋头苦干中走出来，用心去寻觅办法时，就会发现，本来每一份作业、每一件作业，都可以用才智去装备，都能够用最省时省力的办法，到达最好的作用。
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